Recomendaciones para grupos regionales

Imagen propia

Los grupos regionales de pares ofrecen a los miembros del Foro y a todas las partes interesadas la posibilidad de profundizar y apoyar su trabajo con las constelaciones sistémicas en organizaciones y contextos de trabajo. Con las siguientes descripciones, Infosyon quiere dar recomendaciones que pueden servir de orientación a los líderes de los grupos de pares.

 

Propósito

  • Practicar cómo facilitar constelaciones

  • Supervisión / Intervisión - Aprendiendo a través de la reflexión

  • Procedimientos y aplicación en organizaciones y contextos de trabajo

  • Promoción de la diversidad de métodos e intercambio de métodos entre las diferentes escuelas de constelaciones

  • Intercambio sobre las posibilidades de aplicación en el contexto de la gestión y la organización

  • Intercambio mediante la vinculación del método de la constelación con otros instrumentos de consultoría o gestión

  • Invitar a clientes y/o expositores invitados sobre temas especiales, si es que aplica.

  

Contenido

  • Temas y preguntas de organizaciones y contextos de trabajo

  • Teoría de las constelaciones sistémicas y métodos complementarios en las organizaciones y contextos de trabajo

 

Grupo objetivo

  • Usuarios activos de constelaciones de sistemas que desean continuar su educación

  • Las personas que han empezado a formarse en constelaciones  sistémicas en organizaciones y contextos de trabajo y que desean establecerse activamente

  • En primer lugar, los grupos de pares deben estar abiertos a los miembros de Infosyon e. V. y a los interesados en ser miembros. Las condiciones concretas de participación son determinadas por los responsables de cada lugar

  • Infosyon recomienda que haya diferentes cuotas de participación para los miembros y no miembros de infosyon

 

 Condiciones marco y principios de trabajo

  • Lo ideal sería que una reunión se centrara en un tema que se esté preparando

  • El ambiente de trabajo es serio y digno de confianza; las preocupaciones se tratan con absoluta confidencialidad y no se transmiten a personas ajenas

  • Se debe dar la posibilidad de documentar las constelaciones con fines de capacitación o investigación propios. Corresponde a la auto-organización

  • Infosyon e. V. recomienda los siguientes principios de comunicación dentro del grupo:

    • Escuchar

    • Habla desde el corazón

    • Retroalimentación constructiva

    • Suspender la suposición

    • Respeto por los demás

    • Las rondas de reflexión según las formaciones

    • Abordar los conflictos abiertamente y crear espacio para el procesamiento

    • Introducir deseos de cambio con propuestas concretas de soluciones

    • Asumir la responsabilidad de su propio bienestar

    • Los nuevos participantes tienen la oportunidad de presentarse y así contribuir con su motivación y expectativas al grupo

 

Moderación y Organización (Anfitriones)

  • Los grupos de pares son organizados y moderados por uno o dos líderes, que a su vez son miembros de infosyon, por un período de tiempo determinado.

  • Sólo los líderes son responsables del diseño de los grupos de pares, tanto del contenido como de la implementación. Infosyon e. V. no asume ninguna responsabilidad ni obligación.

  • Infosyon e. V. recomienda a los líderes de los grupos de pares:

    • Elaboración de los temas por los participantes

    • Organizar un cuidadoso crecimiento del grupo

    • Flujo de información por correo electrónico a todos los participantes

    • Una clara estructuración del proceso y una valiente moderación

    • Reflexión resumida después de cada reunión

    • Acuerdo de fechas de reunión consultadas con el grupo

    • Si procede, informe en las reuniones y en la asamblea general sobre la labor y la participación en las reuniones suprarregionales de los moderadores

    • Apoyo a los nuevos miembros (principio de “padrinazgo”)

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